Firma Adı | : | B.T.Eğitim Bilgisayar Kursu |
Adres | : | Mecidiyeköy Yolu Cad. Gökfiliz İş Merkezi No: 8 Kat: 7 34387 Mecidiyeköy / Şişli / İstanbul |
Şehir / İlçe | : | İstanbul / Şişli |
Telefon | : | (0212) 274-6998 |
Faks | : | (0212) 267-4725 |
Web Site | : | btegitim.com |
: | iletisim@btegitim.com | |
Kuruluş Yılı | : | 1980 |
Firma Hakkında
Son yıllarda dünyada ve ülkemizde bilişim sektörünün inanılmaz bir hızla geliştiğini görmekteyiz. 1980´li yıllarda başlayan bu yeni dönem ile birlikte bilişim teknolojileri hayatımızın vazgeçilmez bir parçası haline gelmiştir. Şirketlerin, üniversitelerin, kamu kuruluşlarının ve hatta bireylerin küreselleşen dünyada bilişim sektörüne kayıtsız kalamayacakları kuşkusuzdur. Faaliyet gösterdiği alan doğrudan ilgili olsun ya da olmasın tüm şirketler kendi alanlarında rekabet edebilmek için bilişim teknolojilerine yatırım yapmak ve bu yatırımlarından en yüksek verimi almak zorundadırlar. Bilişim teknolojilerinde yatırım kararının verilmesi, uygulanması, kurulan altyapının işler halde tutulması ve geliştirilmesi yaşayan bir süreçtir. Bu yaşayan sürecin en önemli kazanımı organizasyonun verimliliğine yapabildiği katkıdır. Yapılan yatırımların verimliliğe katkısı mutlaka beklenmelidir. Verimliliği yatırım aşamasında garanti altına almak doğru teknoloji seçimi ile mümkün olabilmektedir. Doğru teknolojinin seçilmesi ise tamamen bilgiye dayalı bir süreçtir. Projeyi gerçekleştirecek kurumların, kişilerin, danışmanların vizyonları bilgi düzeyleri ile sınırlıdır. Bilişim sektöründe çalışan kişilerin mevcut bilgilerine katkı yapmadan çok uzun süre aynı konumda kalmaları mümkün değildir. Sektör, yeni teknolojik gelişmelerin takibini zorunlu kılmaktadır. Sektörde çalışan ya da sektöre yeni giriş yapacak kişilerin doğru kişisel yatırımı yapmasının sektördeki kazanımı bilişim yatırımı yapacak ve istihdam yaratacak kişileri doğrudan ilgilendirmelidir. Aynı doğrultuda organizasyonların elemanlarına sürekli eğitim imkanları sağlaması da bu sektörün dinamizmi karşısında bir çözüm olarak gözükmektedir. Kişiler ya da organizasyonlar için büyüyen soru yumağından çıkış noktası yetişmiş insan kaynağının istihdam edilmesidir. Doğru yerde doğru şekilde istihdam edilmiş yetişmiş insan kaynağı tüm bu soruların cevaplarını rahatlıkla verebilir, uygun çözümleri üretebilir. Problem doğru bilgilerle donanmış bu topluluğun objektif bir şekilde problemlere yaklaşması sonucunda çözülecektir.
|